Jornada Completa Conductor para Camión Grúa Forestal (Pontevedra)
Descripción del empleo
Trans-silvania Maderas y Transportes SL es una empresa para la Importación, exportación, comercialización mayor y menor transporte y distribución de productos y materias primas agrícolas y forestales. Realizamos comercio al por mayor de madera, materiales de construcción y aparatos sanitarios. Además, efectuamos explotación agrícola y forestal de fincas propias o arrendadas. Ofrecemos asesoramiento en el ámbito de la explotación agrícola y forestal con el mejor grupo de expertos en esta materia. Contamos con 15 años de actividad, localizados en la provincia de Pontevedra, extendiendo nuestras acciones en todo el ámbito regional para la Comunidad Autónoma de Galicia y hacia todo el territorio español. Confiamos en la calidad profesional de nuestro personal como la principal herramienta para una gestión de servicio al cliente basada en la responsabilidad, honestidad y experiencia. Por tanto buscamos contar con personal capacitado con amplia trayectoria en los sectores de transporte y actividad forestal.
Estamos en la búsqueda de conductor con carnet C+E y experiencia con grúa forestal o retroexcavadora. Es Imprescindible tener una experiencia mínima de dos (02) años en este tipo de maquinarias. Deben ser profesionales responsables, proactivos y tener toda la documentación vigente.
Se Requiere:
- Experiencia comprobable mínimo de dos (02) años
- Carnet vigente C+E
- Carnet operario de grúa forestal o retroexcavadora
- Edad: Mayor de veintiún (21) años
- Documentación en orden
- Sentido de responsabilidad y pertenencia
- Proactivo
Se Ofrece:
- Incorporación inmediata
- Contratación Laboral
- Beneficios de ley
- Contratación acorde a la experiencia
- Excelentes condiciones laborales
- Oportunidad de crecimiento profesional
Nota Importante: La empresa indica que la documentación vigente y la experiencia se consideran requisitos indispensables para la contratación, por lo cual se agradece abstenerse de no poseer estos requerimientos.
